Wir sind eine spezialisierte Personalberatungsboutique in Wien und unterstützen Unternehmen bei der Besetzung von Expert:innen- und Führungspositionen, bei denen Marktkenntnis, Verantwortung und Vertrauen entscheidend sind.

Unser Kunde – ein innovativer, produzierender Familienbetrieb in Korneuburg – sucht eine/n engagierte/n Lebensmitteltechnolog:in (w/m/x), die mit Leidenschaft, Hausverstand und Eigeninitiative zur Weiterentwicklung der Produktpalette beiträgt.

Das Unternehmen steht für kurze Entscheidungswege, Teamgeist und kreative Freiräume.

• Eigenständige Pflege und Erstellung von Dokumentationen und Präsentationen
• Betreuung des Musterversands, Nachverfolgung und Abstimmung mit Kunden
• Prozessoptimierung in der laufenden Produktion
• Qualitätssicherung: Kontrolle und Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandard, sowie Durchführung von internen Analysen und Audits
• Aktive Einbringung von Ideen zur Produktentwicklung – gefragt ist Kreativität statt „Dienst nach Vorschrift“
• Umsetzung von Kundenanforderungen (z. B. für den Handel)
• Kommunikation mit internationalen Partnern – teilweise auch auf Englisch
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsleiter und den Lieferanten

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften oder ähnlichem Fachgebiet
• Mindestens 3–4 Jahre Berufserfahrung im Lebensmittelbereich
• Praxisorientierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kreativität und Freude daran, eigene Ideen einzubringen
• Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Solide Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Dokumentationstools und Präsentationen
• Flexibilität und Offenheit, interne Abläufe aktiv mitzugestalten

• Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Offenheit für neue Ideen – Innovation ist ausdrücklich erwünscht
• Keine starre Struktur – hier zählt Initiative und Eigenverantwortung
• Einschulung & Onboarding durch den Produktionsleiter
• Attraktives Gehalt nach Erfahrung und Marktwert
• Eine Position mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial

Faire Bezahlung: Bruttomindestmonatsgehalt ab EUR 3.200,00 (auf Vollzeitbasis) - Überzahlung je nach Qualifikation möglich.